為什么創(chuàng)業(yè)？創(chuàng)業(yè)到底意味著什么？也許你經(jīng)過(guò)深思熟慮和自我評(píng)估，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)是你發(fā)自內(nèi)心的選擇。你充滿了激情和想法，卻不知怎樣落地？你想知道在創(chuàng)業(yè)這條路上你會(huì)遇到什么，如何一步一步把企業(yè)做大，又不知該如何選擇和決策？你渴望聽(tīng)到親歷者的思考和總結(jié)，卻不知道從哪里獲得系統(tǒng)性的建議？

　　來(lái)讀讀中國(guó)與全球化智庫(kù)（CCG）出版的《世界那么大，我們創(chuàng)業(yè)吧》，站在大佬們的肩上創(chuàng)業(yè)。這里有大佬們的親身指導(dǎo)，為你撥冗就簡(jiǎn)，指點(diǎn)迷津。

　　選擇創(chuàng)業(yè)方向

　　創(chuàng)業(yè)選方向要跟著興趣走，還是不管三七二十一先占個(gè)山頭再說(shuō)，亦或是以市場(chǎng)為導(dǎo)向？大佬們是這樣說(shuō)的：

　　網(wǎng)易公司創(chuàng)始人丁磊說(shuō)：“創(chuàng)業(yè)內(nèi)心真正的驅(qū)動(dòng)力是什么？是自由、熱愛(ài)和興趣”。

　　小米科技創(chuàng)始人雷軍說(shuō)：“人是不能推著石頭往山上走的，這樣會(huì)很累，而且會(huì)被山上隨時(shí)滾落的石頭給打下去。要做的是，先爬到山頂，隨便踢塊石頭下去?！?/p>

　　創(chuàng)新工場(chǎng)創(chuàng)始人李開(kāi)復(fù)說(shuō)：“全世界沒(méi)有一個(gè)創(chuàng)業(yè)家是靠空想成功的，點(diǎn)子若只是拍腦袋想出來(lái)的，那幾乎沒(méi)有價(jià)值。誰(shuí)會(huì)勝出，還要看誰(shuí)能滿足市場(chǎng)需求、快速執(zhí)行。”

　　新東方創(chuàng)始人、洪泰基金創(chuàng)始人俞敏洪說(shuō)：“創(chuàng)業(yè)者首先要有正確的價(jià)值觀，除了賺錢(qián)以外，還要為社會(huì)提供好的服務(wù)?！?/p>

　　確立商業(yè)模式

　　找投資，沒(méi)有自己的商業(yè)模式怎么行，那怎么找商業(yè)模式呢？復(fù)制成功者，還是另辟蹊徑？不妨先聽(tīng)聽(tīng)大佬們的經(jīng)驗(yàn)。

　　愛(ài)康國(guó)賓創(chuàng)始人張黎剛說(shuō)：“創(chuàng)業(yè)要學(xué)會(huì)妥協(xié)，雖然我做人的原則、公司的價(jià)值觀從不會(huì)妥協(xié)，但在商業(yè)模式上，可以向市場(chǎng)妥協(xié)?！?/p>

　　樂(lè)視創(chuàng)始人賈躍亭說(shuō)：“互聯(lián)網(wǎng)真正的變革者往往不是行業(yè)的巨頭，而是跨界的人。”

　　搜狗創(chuàng)始人王小川說(shuō)：：“當(dāng)別人把門(mén)關(guān)得差不多只留條縫的時(shí)候，如果你自己還把那個(gè)門(mén)縫關(guān)上，就相當(dāng)于自己不給自己希望?！?/p>

　　奇虎360創(chuàng)始人周鴻祎說(shuō)：“你提供的產(chǎn)品是什么？能為用戶創(chuàng)造什么樣的價(jià)值？你的產(chǎn)品解決了哪一類用戶的什么問(wèn)題？”

　　找合伙人

　　單打獨(dú)斗的創(chuàng)業(yè)已經(jīng)不流行了，現(xiàn)在流行“中國(guó)合伙人”，大佬們是怎樣找到能干靠譜的合伙人的？

　　新東方聯(lián)合創(chuàng)始人、真格基金聯(lián)合創(chuàng)始人徐小平說(shuō)：“要投資能讓我激動(dòng)的人，我為創(chuàng)業(yè)者個(gè)人激動(dòng)的時(shí)候，而不是為產(chǎn)品激動(dòng)時(shí)，說(shuō)明人的魅力超過(guò)項(xiàng)目，投資成功概率往往會(huì)更高?！?/p>

　　優(yōu)客工場(chǎng)創(chuàng)始人毛大慶說(shuō)：“我們要找不同的人、基因不一樣的人，但為了同一個(gè)理念、同一個(gè)遠(yuǎn)大理想、同一個(gè)愿景去奮斗，這是合伙人最根本而且是背靠背的信任”。

　　優(yōu)酷創(chuàng)始人古永鏘說(shuō)：“我這個(gè)人比較簡(jiǎn)單，養(yǎng)家口基本不要有太多的顧慮。我經(jīng)常講的一句話就是，‘和喜歡的人做喜歡的事’?！?/p>

　　找 ?錢(qián)

　　“巧婦難為無(wú)米之炊”，想拿到投資人的投資，先來(lái)看看他們青睞什么樣的創(chuàng)業(yè)者吧。

　　紅杉中國(guó)基金創(chuàng)始人沈南鵬說(shuō)：“對(duì)于一個(gè)創(chuàng)業(yè)企業(yè)而言，企業(yè)家能力與企業(yè)家精神都重要，如果在企業(yè)家能力和企業(yè)家精神之間作選擇，我認(rèn)為企業(yè)家精神最重要，其次才是企業(yè)家能力。”

　　信中利國(guó)際控股有限公司創(chuàng)始人汪潮涌說(shuō)：“我們選企業(yè)家的時(shí)候也有我們的標(biāo)準(zhǔn)，首先他是有創(chuàng)業(yè)的激情，有理想，有抱負(fù)。而不是說(shuō)我很快就想賺一筆快錢(qián)，這種急于求成的企業(yè)家，我們不喜歡，而且他往往失敗的概率會(huì)大很多?！?/p>

　　高瓴資本集團(tuán)創(chuàng)始人張磊說(shuō)：“這個(gè)人能不能既有格局觀，又有執(zhí)行力，還有很深的對(duì)變化的敏感，以及對(duì)事物本質(zhì)的理解。

　　賽伯樂(lè)創(chuàng)始人朱敏說(shuō)：“創(chuàng)業(yè)者最大的優(yōu)點(diǎn)是堅(jiān)持，認(rèn)準(zhǔn)方向堅(jiān)持下來(lái)，學(xué)會(huì)聰明地轉(zhuǎn)彎?！?/p>

　　產(chǎn)品與用戶體驗(yàn)

　　用戶才是王道，什么樣的產(chǎn)品，怎樣做產(chǎn)品才能戳到用戶的痛點(diǎn)，成功打動(dòng)用戶？一線大咖如是說(shuō)：

　　騰訊副總裁、微信創(chuàng)始人張小龍說(shuō)：“當(dāng)我們?cè)谧鲆粋€(gè)產(chǎn)品的時(shí)候，我們?cè)谘芯咳诵?，而不是說(shuō)在研究一個(gè)產(chǎn)品的邏輯?！?/p>

　　陌陌科技CEO唐巖說(shuō)：“不停地在科技、產(chǎn)品以及人性之間找它們的關(guān)聯(lián)，找這個(gè)平衡點(diǎn)，還挺好玩的”。

　　智聯(lián)招聘CEO、智聯(lián)卓聘創(chuàng)始人郭盛說(shuō)：“顛覆往往是積累到一定程度才產(chǎn)生的。所以，很多東西都需要腳踏實(shí)地去做?！?/p>

　　暴風(fēng)科技創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼CEO馮鑫說(shuō)：“爭(zhēng)不到用戶的第一需求，那就搞定第二需求?！?/p>

　　小米科技聯(lián)合創(chuàng)始人黎萬(wàn)強(qiáng)說(shuō)：“社交媒體是當(dāng)下口碑傳播的新渠道，是加速器；和用戶肩并肩地站在一起，和用戶一起玩，是口碑傳播的關(guān)系鏈；而好產(chǎn)品，則是好口碑的基石，是推動(dòng)整個(gè)口碑傳播的發(fā)動(dòng)機(jī)?！?/p>

　　團(tuán)隊(duì)管理

　　創(chuàng)業(yè)不光要自己會(huì)干，還要會(huì)帶團(tuán)隊(duì)。管理與人性，到底要倚重哪一個(gè)？聽(tīng)聽(tīng)大佬們?cè)趺凑f(shuō)吧。

　　滴滴打車(chē)總裁柳青說(shuō)：“我們?cè)诠纠镒龅囊粋€(gè)重要的工作，就是呼喚心中的戰(zhàn)神出來(lái)，因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)確實(shí)是非常激烈的，我們自己也需要馬上把握好自己的優(yōu)勢(shì)資源去升華自己?！?/p>

　　京東創(chuàng)始人劉強(qiáng)東說(shuō)：“人不存在性本善和性本惡，沒(méi)有管理的企業(yè)，結(jié)果是必然的?！?/p>

　　攜程網(wǎng)創(chuàng)始人梁建章說(shuō)：“我要把整個(gè)公司變成很多小的創(chuàng)業(yè)公司，讓員工有創(chuàng)新的激情和條件?！?/p>

　　愛(ài)奇藝CEO龔宇說(shuō)：“如果由我來(lái)負(fù)責(zé)這件事情，那我是帶著整個(gè)團(tuán)隊(duì)成員對(duì)你的信任和希望而來(lái)，所以要盡量能做到讓所有這個(gè)鏈條上的構(gòu)成單位達(dá)到真正的共贏?！?/p>

　　自我管理

　　以身作則是最好的垂范，大佬們是怎樣進(jìn)行自我管理的？

　　58 公司總裁兼CEO姚勁波說(shuō)：“創(chuàng)業(yè)選擇一個(gè)細(xì)分的點(diǎn)開(kāi)始，像刀刃一樣尖銳，做到極致，比誰(shuí)都好”。

　　金杜律師事務(wù)所創(chuàng)始人王俊峰：“人的心中始終都要有一顆進(jìn)取心，這在什么時(shí)候都很重要?！?/p>

　　奢侈品服務(wù)平臺(tái)寺庫(kù)創(chuàng)始人李日學(xué)：“對(duì)創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，一定要堅(jiān)持，別的東西都太虛。”

　　聚美優(yōu)品創(chuàng)始人陳歐：“我激勵(lì)大家找到一個(gè)愿意為之賭上青春的事情，找到一個(gè)愿意為之賭上青春的人?！?/p>

　　走出挫折

　　順順當(dāng)當(dāng)是理想態(tài)，在創(chuàng)業(yè)這種多災(zāi)多難的歷程中，其存在的概率幾乎可以忽略不計(jì)。既然遭遇挫折幾乎就是必然，那當(dāng)然要去向親歷者討兩招“防身”。

　　零點(diǎn)研究咨詢集團(tuán)董事長(zhǎng)、飛馬旅創(chuàng)始人袁岳說(shuō)：“失敗讓我們害怕，但勇敢地不斷嘗試可以改寫(xiě)失敗的記錄”。

　　美團(tuán)創(chuàng)始人兼CEO王興說(shuō)：“只要往前摔不要往后摔，跌倒也是一種前進(jìn)的方式?！?/p>

　　萬(wàn)國(guó)集團(tuán)董事長(zhǎng)孫立哲說(shuō)：“抱怨是無(wú)用的，關(guān)鍵是增強(qiáng)適應(yīng)變化的能力，這種能力有利于我們的人生?！?/p>

　　北京慈銘健康體檢連鎖機(jī)構(gòu)總裁韓小紅說(shuō)：：“我的心就像海一樣，什么都能忍。一切挫折都不過(guò)是成長(zhǎng)中的閱歷而已。

　　找到你想要的了嗎？

　　創(chuàng)業(yè)路多艱，且行且珍惜。