本報告分為三部分。第一部分是基本介紹，主要厘清了移民、國際移民、難民、遷移等基本概念，闡述了《2030年可持續(xù)發(fā)展議程》中的主要內(nèi)容，議程囊括的一系列可持續(xù)發(fā)展問題、議程的特點(diǎn)以及議程撰寫的目的和意義。此外，該部分還介紹了議程將可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)如何與移民聯(lián)系起來的辦法、推動國際協(xié)作的方式、本指南使用方式等。

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第二部分為《2030年可持續(xù)發(fā)展議程》中的移民問題概述，主要闡釋了移民與議程的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)之間的相互關(guān)系，重點(diǎn)突出了移民問題與相關(guān)的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的直接聯(lián)系以及與可能影響移民問題、或受移民影響的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的交叉聯(lián)系。書中指出，“可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)”包含了學(xué)生流動性、人口販賣與剝削、勞務(wù)移民以及就業(yè)、移民治理、僑匯、移民數(shù)據(jù)等直接涉及移民的目標(biāo)，以及列出了具體的與移民相關(guān)的諸如貧困與增長、社會保障、健康、教育、性別、兒童等的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。

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第三部分是“實(shí)施可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)”，具體展示了一種利益攸方參與的綜合辦法，包括如何啟動、如何優(yōu)先排序、如何實(shí)施、如何檢測和報告等具體實(shí)施過程，并以亞美尼亞、厄瓜多爾、埃塞爾比亞等國家政府為案例研究作為說明。報告中指出，實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)盡早與不同的利益攸關(guān)方合作，首先就是要確定一系列參與實(shí)施過程的利益攸關(guān)方。其次，利益攸關(guān)應(yīng)該通過積極協(xié)商參與優(yōu)先排序的步驟，通過積極參與咨詢和規(guī)劃、在相關(guān)干預(yù)措施中發(fā)揮作用、調(diào)動資源等方式參加實(shí)施步驟。另外，利益攸關(guān)方應(yīng)通過協(xié)助能力建設(shè)、作為潛在的數(shù)據(jù)來源提供咨詢等方式參與監(jiān)測和報告等。

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CCG自成立以來在人才全球化領(lǐng)域持續(xù)深耕，不斷拓展相關(guān)研究，在出國留學(xué)、海歸發(fā)展、來華留學(xué)、國際教育、華僑華人、專業(yè)人士和國際移民等領(lǐng)域取得豐富研究成果，夯實(shí)了CCG人才全球化研究領(lǐng)域的專業(yè)度和權(quán)威性。CCG與IOM合作，連續(xù)多年研究編譯并聯(lián)合發(fā)布《世界移民報告》中文版。此外，CCG每年完成中央部委、地方政府的委托的人才課題，出版人才相關(guān)圖書，發(fā)布研究報告。自2012年起在社科文獻(xiàn)出版社連續(xù)出版“國際人才藍(lán)皮書系列”叢書。CCG還曾參與推動中關(guān)村人才新政21條等多個國際人才政策，參與推動中國加入國際移民組織、積極建言中國成立移民局并受到了政府的高度重視和采納。