董克用，1953年出生，現(xiàn)任人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授、人大人力資源在職研究生高級(jí)顧問、博士生導(dǎo)師、中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院院長(zhǎng)，中國(guó)人民大學(xué)人力資源開發(fā)與管理研究中心主任。享受國(guó)家政府特殊津貼。2003年作為美國(guó)密執(zhí)安大學(xué)客座教授為福特公共政策學(xué)院研究生開設(shè)《中國(guó)體制改革中的經(jīng)濟(jì)政策》，曾先后赴加拿大、美國(guó)、歐盟（比利時(shí)）等多國(guó)作高級(jí)訪問學(xué)者。

曾任多年中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(zhǎng)，現(xiàn)兼任中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)，國(guó)際勞資關(guān)系學(xué)會(huì)(IIRA)會(huì)員、中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)勞動(dòng)法學(xué)會(huì)副秘書長(zhǎng)、中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)副秘書長(zhǎng)、亞太經(jīng)濟(jì)合作組織(APEC)人力資源開發(fā)中方專家、中國(guó)人力資源管理教學(xué)研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)、太平洋經(jīng)濟(jì)合作組織(PECC)人力資源開發(fā)中方專家、國(guó)際人力資源管理(International Journal of Human Resources Management)編輯委員會(huì)成員。