汪潮涌：創(chuàng)造有情懷的社會財富
2016年7月11日
2016年6月，2016胡潤全球華人慈善榜發(fā)布，共有122人上榜，總捐贈額比去年上升50%，達到300億元，是三年前的5倍多。上榜門檻為1,255萬元，與去年1,200萬元多一些。有27位大慈善家捐贈過億，比去年多了9位，達到08年的最高峰27位。作為研究國際人才和海歸的領(lǐng)先智庫，CCG發(fā)現(xiàn)，在這27位捐贈過億的慈善家中，就有4位是留學(xué)歸國企業(yè)家，排名依次是信中利資本汪潮涌1.25億、華控基金張揚1億、心里程彭國遠1億、崔如琢1億。
從整張榜單來看，122人當中有11人具有留學(xué)背景，占總榜單的9.01%，與其他類別的捐贈者相比，比例較高，其中不乏汪潮涌、李彥宏、沈南鵬等知名企業(yè)家；海歸企業(yè)家的整體捐贈額度都較高，在這11人當中捐贈過億的高達海歸企業(yè)家人數(shù)的36.36%，捐贈更是占到58.65%，突顯出這些海歸企業(yè)家的捐贈價值。這些海歸企業(yè)家的受教育程度較高，也受惠于教育，其主要捐贈方向集中于教育方面，要么是向母校捐贈，要么是投入教育基金，要么是投入教育文化設(shè)施。如信中利資本的汪潮涌，在2015年12月以個人名義向母校清華大學(xué)捐贈1億元，捐贈小母牛扶貧基金、捐贈李時珍教育基金、捐贈中國留學(xué)人員發(fā)展基金會，總計1.25億元。還有紅杉資本的沈南鵬，也是以個人名義向母校交通大學(xué)捐贈5000萬元。
從地域分布來看，這些海歸企業(yè)家主要集中于北京、上海、廣州等一線經(jīng)濟發(fā)達城市，主要從事金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，具有良好的經(jīng)濟基礎(chǔ)和資本實力。從年齡結(jié)構(gòu)來看，從35歲到72歲不等，年齡跨度較大，平均年齡55歲，正是功成名就，具有強烈社會情懷的時候。這種地域、行業(yè)、年齡分布也對應(yīng)了現(xiàn)在海歸群體的整體趨勢。
從留學(xué)背景來看，這批海歸企業(yè)家主要留學(xué)地集中在英國、美國等西方發(fā)達國家，所學(xué)專業(yè)聚焦于商科，這從人才教育上解釋了為何他們具有社會慈善捐助的意識。在西方發(fā)達國家的商科教育體系中，商業(yè)倫理課程是這些未來企業(yè)家必修的課程。商業(yè)倫理課程探討了商業(yè)活動中，企業(yè)與企業(yè)、人、社會之間的關(guān)系問題，核心內(nèi)容便是企業(yè)和公民的社會責任。
企業(yè)社會責任的發(fā)展進程，實際上是以英美等國家為代表的經(jīng)濟強國商業(yè)形態(tài)演變的一個過程。從19世紀末20世紀初，石油大亨洛克菲勒從事公益慈善活動開始，企業(yè)家們逐漸意識到財富取之于民用之于民，尤其是在經(jīng)濟大蕭條的出現(xiàn)，更是引得人們和社會整體思考企業(yè)究竟扮演著什么樣的角色，企業(yè)家需要如何幫助和推動社會的進步與發(fā)展。這些都是上述海歸企業(yè)家在西方教育環(huán)境下所學(xué)習(xí)的內(nèi)容，如從榜單上可以看到這些企業(yè)家會捐贈各種現(xiàn)代意義上的基金會。
從另外一個方面來看，留學(xué)及海外工作的經(jīng)驗讓他們見識了全球頂級企業(yè)家價值觀的趨同性–創(chuàng)造共享價值。優(yōu)秀的企業(yè)家不僅僅著眼于企業(yè)的經(jīng)濟利益，更是把創(chuàng)造社會價值放在同等重要的地位。帶動社區(qū)共同發(fā)展是這些企業(yè)家認為企業(yè)永續(xù)經(jīng)營的重要因素，如星巴克的董事長舒爾茨帶領(lǐng)全體員工參與颶風后的城市重建等等。在海歸慈善榜當中的李彥宏也是與眾不同，捐贈是醫(yī)療領(lǐng)域的發(fā)展，這也是社會價值的提現(xiàn)。早些年，高瓴資本的張磊也是向耶魯大學(xué)捐款888萬美元，沈南鵬、徐小平等捐助耶魯大學(xué)北京中心，紛紛將財富投向人才教育事業(yè)。
此外，國外完善的慈善制度和文化也讓這些海歸企業(yè)家耳濡目染。歐美慈善文化源遠流長，如在社區(qū)公益、教堂文化等發(fā)展完善。從文化傳承上，他們就注重慈善捐贈，從政策制度上，這些國家建立了完善的慈善法律法規(guī)體系，創(chuàng)造減免稅的政策，為慈善事業(yè)做好了充分的軟件環(huán)境。從行為上，不只是宣傳慈善理念，更多的是落實到慈善行動中，實實在在的幫助他人。海歸在國外生活多年，不少人深受歐美慈善文化、慈善制度的影響，充分理解和鐘情于現(xiàn)代慈善事業(yè)。
根據(jù)中國與全球化智庫（CCG）《中國留學(xué)發(fā)展報告（2015）》藍皮書披露，2015年我國出國留學(xué)人員總數(shù)為52.37萬人，各類留學(xué)回國人員總數(shù)為40.91萬人，總量呈逐年上升的趨勢。雖然從2016胡潤慈善總榜單中看，海歸人士只占10%左右，但是隨著海歸人數(shù)的逐漸增多，在上述因素的相互影響下，以慈善榜為引領(lǐng)，這一比例日后定會大幅增長。
海歸慈善榜榜首汪潮涌先生就是在以上諸多因素熏陶下的典型代表。作為海歸的杰出代表，汪潮涌的職業(yè)生涯分為三個階段–從在跨國投行將中國企業(yè)引入國際上市、國外資本投到國內(nèi)的初級階段；到為海歸企業(yè)家回國提供投資的創(chuàng)業(yè)階段；再到幫助中國的投資者到海外投資的黃金階段。汪潮涌28年來一直助力中國企業(yè)與海外投融資的積極整合推進，成為鏈接中西投融資界的重要橋梁。
過往的人生履歷中，汪潮涌的海歸身份、國際視野無疑助力了他的事業(yè)騰飛。而在他所投資的創(chuàng)業(yè)者中，海歸也占了很大比重。最初創(chuàng)辦信中利時，他便和張朝陽、李彥宏等早期的海歸企業(yè)家聯(lián)系密切，之后也成為他們的投資人?？梢哉f，信中利的第一桶金便來自于對回國創(chuàng)業(yè)的海歸企業(yè)家的投資。海歸企業(yè)家們的創(chuàng)業(yè)夢想在他的幫助下實現(xiàn)，而信中利也獲得了豐厚的回報。
然而，頭頂“風投先鋒”稱號的汪潮涌坦言，自己最強烈的驅(qū)動力不僅在于商業(yè)價值，也在于社會責任。對于這位從大別山走向華爾街的“風投教授”來說，慈善是一種態(tài)度，是對社會的責任，對社會的回饋，所以永遠覺得做不夠。他覺得，需要幫助的人太多，在他們面前，就算是最富有的人，也會覺得自己是貧困的，唯有不懈的創(chuàng)造財富，才有能力去幫助更多的人們。
2015年12月，汪潮涌先生向母校清華大學(xué)捐贈1億元人民幣，支持學(xué)校的發(fā)展。在他看來，春種一粒谷，秋收萬擔糧，大學(xué)教育培養(yǎng)人才，就是在各行各業(yè)埋下種子，為國家發(fā)展做貢獻，希望帶動更多的校友，為母校建設(shè)一流世界大學(xué)提供支持，與大家一起使清華更加美好，更具影響力，更能成為年輕人實現(xiàn)“中國夢”的報國基地。其實，在近30年來，汪潮涌先后對清華大學(xué)進行了3次捐贈。在2013年3月，他就捐贈設(shè)立了“清華大學(xué)李啟斌基金”，用于專項資助清華大學(xué)“千人計劃”學(xué)者陳志武教授的“量化歷史研究”項目及“市場與社會研究中心”的建設(shè)，先后資助60名博士后、教授出國訪問。
可以說，汪潮涌先生將社會價值的實現(xiàn)作為未來個人與企業(yè)發(fā)展的一個動力，正如巴菲特所說，財富是取之于社會用之于社會，要盡量享受這個過程，這個過程也是在檢驗投資眼光和能力。因此，汪潮涌先生也是從投資視角來選擇做慈善事務(wù)，將財富投入到對國家、對社會、對公民有意義的項目中去，如對人才培養(yǎng)的關(guān)注、對智庫建設(shè)的扶持等。
汪潮涌目前唯一一位在卡內(nèi)基國際和平基金會任職的中國企業(yè)家，也是國內(nèi)屈指可數(shù)在國際智庫進入理事會的精英。在華盛頓卡內(nèi)基總部大廳看到鋼鐵大王安德魯·卡內(nèi)基的畫像時，汪潮涌難抑心中的激動：“卡內(nèi)基是開啟美國成功企業(yè)家慈善之路和智庫之路的第一人，113年前他創(chuàng)辦了卡內(nèi)基國際和平基金會，將其變成了全球最有影響力的智庫。在那個年代，他作為美國一個很成功的企業(yè)家，認為帶著財富死去是一種恥辱。他關(guān)注社會以及世界，認為很多的東西方不同國家之間經(jīng)濟發(fā)展不平衡會有政治和軍事沖突，已經(jīng)隱約感覺到第二次世界大戰(zhàn)即將爆發(fā)，于是出資研究世界和平的問題?！?他認為中國內(nèi)地企業(yè)家應(yīng)該學(xué)習(xí)國際上成功企業(yè)家在社會責任、慈善、智庫方面的投入和建樹。
在國內(nèi)，汪潮涌還擔任最大的社會智庫中國與全球化智庫（CCG）的副主席職務(wù)，他認為中國與全球化智庫是中國非常有代表性、有影響力的國際化智庫。在CCG舉辦的交流活動上，汪潮涌多次帶來極具國際化和建設(shè)性的觀點。在他看來，中國需要拓寬吸引人才引進的類別。中國在全球化時代，不光需要科技人才和金融人才，未來的中國需要更多的社科類人才?！斑@些人才的影響力和價值非常大，姚明在美國起到的作用和影響力，超過幾十個科技人才和企業(yè)家的價值，推動了中國的國際化進程。下一階段，中國需要進行產(chǎn)業(yè)升級和創(chuàng)造世界品牌，讓世界了解中國，提升中國的品牌形象，窄眾人才不可或缺。”CCG在人才國際化領(lǐng)域和企業(yè)全球化領(lǐng)域推動了不少國家政策的出臺和發(fā)展，如千人計劃、加入世界移民組織（IOM）等，所做的事情是推進整個國家的進步與發(fā)展，不是一項簡單的公益事業(yè)，這也正是汪潮涌將財富投入到CCG這家智庫發(fā)展最看重的要素。
汪潮涌先生是一位非常成功的投資人，但可能更適合他的“皇冠”還是“最有情懷的企業(yè)家”，他將自己的情懷與事業(yè)相結(jié)合，不僅創(chuàng)造了經(jīng)濟財富，更是累積了有價值、有文化、有情懷的社會財富，是一位非常成功的社會企業(yè)家，當之無愧問鼎海歸慈善榜榜首。汪潮涌先生作為履行社會責任的先鋒，將繼續(xù)引領(lǐng)海歸投身慈善事業(yè)，助推我國社會的共同富裕與協(xié)調(diào)發(fā)展。
